Promover a comunicação e trabalho em equipe através de jogos que desafiam os participantes a alcançar um objetivo comum . Para grandes grupos , os participantes se em duas linhas que se enfrentam ; quanto mais as linhas, mais eficaz será o desafio . Faça com que cada participante estender o dedo indicador . Coloque uma vara leve ou haste em toda a linha criada pelos dedos dos participantes ; uma haste ou vara desequilibrada também é eficaz . O grupo deve abaixar a vara para o chão , sem beliscar ou agarrando a vara ; todos devem tocar a haste com o dedo indicador em todos os momentos . A primeira equipe a reduzir com sucesso a vara ganha a rodada .
Para um jogo sem materiais necessários , coloque grandes equipes em círculos para que os participantes enfrentam um ao outro. Cada participante se estende suas mãos para dentro do círculo e pega nas mãos de outros dois participantes . Depois de toda a gente tem as mãos fechadas , as equipes trabalham para desembaraçar -se sem largar as mãos de seus parceiros. As equipes terão de desenvolver estratégias , resolver problemas e dar início a liderança para completar a tarefa . A primeira equipe a desembaraçar o nó de mãos vitórias .
Jogos ativos
Obter grupos móveis com jogos em equipe ativos. Hospedar uma corrida de mármore , colocando os participantes em duas equipes. Fornecer seções de 6 polegadas de tubo oco de vários membros em cada equipe , e dar a cada equipe um grande mármore. As equipes devem competir em todo o comprimento de um campo para que o mármore é transportado através dos tubos sem tocar no chão ou em qualquer parte do corpo de um participante após a corrida começou.
Adaptar o desafio , dependendo do nível de habilidade participantes . Por exemplo, restringir o mármore de cinco segundos de contacto de cada vez para cada tubo , coloque os membros da equipe em uma ordem específica ou adicionar obstáculos como troncos ou escadas para o campo . Tornar o jogo ainda mais interessante , substituindo o mármore com um ovo. Em cada variação, as equipes devem desenvolver uma estratégia , comunicar de forma eficaz e trabalhar juntos para completar a tarefa. A primeira equipe a conseguir o mármore para as outras vitórias colaterais.
De Resolução de Problemas Jogos
jogos de grupo de resolução de problemas adicionar cognitiva em trabalho em equipe a formação de habilidades habilidade de construção e são ideais para grupos confinados a espaços interiores . Apoio habilidades de pensamento crítico , desafiando grupos de quatro participantes para determinar estratégias de sobrevivência hipotéticos . Fornecer um cenário hipotético , como um acidente de avião em uma ilha tropical; cada grupo deve criar uma lista dos cinco principais itens de sobrevivência classificados em ordem de importância . Os membros do grupo devem apresentar seus argumentos para os itens mais importantes e trabalhar em conjunto para desenvolver uma lista ordenada . Compare as listas contra as sugeridas por especialistas de sobrevivência e pontos de prêmio com base em respostas corretas.
Adaptar um desafio de sobrevivência , convidando grupos de usar criativamente um número limitado de fontes para criar um item de sobrevivência necessário. Por exemplo, fornecer grupos com pedras de rio , cordéis, uma folha de tecido leve , fita adesiva e tábuas de madeira . Cada grupo deve criar um item útil ou a estrutura das fontes . Grupos deve primeiro decidir sobre que tipo de objeto, como um abrigo ou um sinal de socorro , seria mais útil . Convidar grupos para apresentar seus itens e uma discussão a respeito de porque eles escolheram o objeto.